Metsämiesten Säätiö Foundation

Nurmeslaiselle operaatioasiantuntija Petri Meriläiselle Työyhteisön hyvä tyyppi -stipendi

perjantaina, 13.06.2025

Stora Enson nurmeslaiselle operaatioasiantuntija Petri Meriläiselle on myönnetty Metsämiesten Säätiön ”Työyhteisön hyvä tyyppi” -stipendi. 
     
Stipendiä esittivät Stora Enson hankintapäällikkö Tuomas Ala-Varvi, opastaja Aleksi Huotari, kehitysasiantuntijat Sauli Kortetjärvi ja Sami Ronkainen, operaatioasiantuntijat Antti Pasi ja Juha Riikonen ja Director, Sourcing Finland & Baltics Heli Rantala, Koneurakointi S. Kuittinen Oy:n työnjohtaja Emma Sormunen ja Itä-Suomen yliopiston väitöskirjatutkija Topi Rantala.

Stipendin perusteluksi he toteavat seuraavaa:
”Petri on aito ja välitön ihminen, joka ei peittele persoonaansa. Hän on työyhteisössä rohkeasti oma itsensä. Petri osaa keventää tunnelmaa huumorillaan. Se edistää työyhteisön jaksamista ja yhteisöllisyyttä vaikeampinakin hetkinä. Tällä työkaverilla on pilke silmäkulmassa lähes aina, mutta hän osaa siitä huolimatta puhua taitavasti vakavimmissakin tilanteissa. Petri on toiminut mentorina monille nuoremmille kollegoilleen sekä harjoittelijoille. Hän on kannustanut heitä eteenpäin elämässä ja uralla. Petrillä on laaja-alaista kokemusta metsäalasta. Siten hän pystyy katsomaan asioita monesta näkökulmasta. Hän ottaa ja kantaa työssään vastuun. Hän myös hoitaa työnsä varmalla, mutta rennolla otteella, eikä jää turhaan vatvomaan asioita.”

Metsämiesten Säätiö haluaa nostaa ”Työyhteisön hyvä tyyppi”-stipendillä esille arjen työyhteisösankareita metsäalalla, sillä osaava ja motivoitunut ihminen on metsäalan tulevaisuuden keskeisin menestystekijä ja alan toimintakulttuurin rakentaja. 

Stipendin myöntämisperusteina ovat:
• itsensä johtaminen (innostuu arjen onnistumisista ja kannustaa onnistumaan, uskaltaa pysähtyä ja olla läsnä)
• vastuun ottaminen (tunnistaa omat ja muiden mahdollisuudet, huolehtii työkavereista, suhtautuu rohkeasti uuteen)
• oppii ja opastaa (on vastuullisesti utelias ja valmis kehittymään, innostuu työelämän monimuotoisuudesta ja ajattelun laajuudesta)
• sekä rehdin ja luotettavan metsämies- ja metsänaishengen ylläpitäminen

Metsämiesten Säätiö on 1948 perustettu yleishyödyllinen säätiö, jonka tehtävänä on metsäalan kehittäminen sekä alalla toimivien ihmisten hyvinvoinnin edistäminen. Säätiö jakaa oman sijoitustoimintansa tuottoa ja lahjoitusvaroja alalle tavoitteellisin apurahoin ja stipendein.

Lisätietoa Työyhteisön hyvä tyyppi -stipendistä sekä saajakohtaiset tiedotteet löytyvät Säätiön kotisivuilta. Metsämiesten Säätiön historiaan ja toimintaan voit tutustua videolta (3 min 22 s). Säätiön tunnuksen löydät täältä.

Lisätietoja: 
Antti Pasi, operaatioasiantuntija, Stora Enso, puh. 040 574 8459 
Veikko Iittainen, kehityspäällikkö, Metsämiesten Säätiö, puh. 040 631 4771